主動(dong)出擊搶(qiang)市(shi)場,上下聯(lian)動(dong)攬人(ren)才。為滿足發展需(xu)要,在競爭激(ji)烈的校(xiao)園招聘(pin)市(shi)場中贏(ying)得先機,集團(tuan)公(gong)司先后在西安、重(zhong)慶、長(chang)沙、成(cheng)都、武漢、桂林、柳州等地開(kai)展了十余(yu)場專場宣講會等校(xiao)園招聘(pin)活動(dong)。10月(yue)25日,集團(tuan)公司人力資源部經過(guo)精心籌備,打破常規招聘模式,聯合各部門、各直屬(shu)單位成(cheng)功舉辦了2021屆校(xiao)園招(zhao)聘(pin)南寧站(集團總部專場(chang))招(zhao)聘(pin)會。本次專場(chang)招(zhao)聘(pin)會轉換主(zhu)場(chang)、主(zhu)動出擊,將學生邀請到(dao)集團總部來應聘(pin),共有(you)340余人預約(yue)報名參加,因疫情防(fang)控需要,共有150余名同學到場參會(hui),反響熱烈、效果(guo)顯著。
專(zhuan)場招(zhao)聘會現場
聽,專場(chang)宣講!
本次專場招聘(pin)會不(bu)同以往(wang),讓來自(zi)各大(da)高(gao)校的(de)2021年應屆畢(bi)業(ye)生直達集團公(gong)司(si)總部,零(ling)距離的(de)了(le)解路建(jian)地(di)瓜视(shi)频app官网苹(ping)果、感受(shou)公(gong)司(si)工(gong)作氛圍。一段(duan)六十年發展(zhan)歷程(cheng)、 一首《路建(jian)mojito》、 一場工(gong)地(di)浪漫婚(hun)禮(li)......黨委(wei)宣(xuan)傳(chuan)部干事李(li)坤曉作為集團總部專場招聘(pin)會的(de)企業(ye)宣(xuan)講師,熱情洋溢的(de)向到場學(xue)生介紹了(le)集團公(gong)司(si)概況(kuang),通過視覺感受(shou)、聽覺沖擊,利用(yong)音頻(pin)圖文(wen)向大(da)家展(zhan)示了(le)公(gong)司(si)煥發的(de)路建(jian)速度、路建(jian)深(shen)度、路建(jian)溫度。
企業宣(xuan)講師——李(li)坤曉
學生認真聽宣講
問(wen),互動答疑!
“請(qing)問貴公司(si)的薪酬待遇如何?”
“請問宣講師(shi)(shi)提到的(de)‘雙導師(shi)(shi)制’是如何幫助新員(yuan)工成長的(de)呢(ni)?”
“請問公司對證(zheng)書(shu)有(you)什么(me)鼓(gu)勵(li)機制(zhi)嗎?”......
到(dao)場學(xue)生(sheng)在答疑互動環(huan)節紛(fen)(fen)紛(fen)(fen)提出疑問(wen),集團(tuan)公司(si)各(ge)部門、各(ge)直屬單位(wei)代(dai)表一(yi)一(yi)解答。集團(tuan)公司(si)人力資(zi)源部部長(chang)譚福在回答問(wen)題(ti)的(de)(de)(de)過程(cheng)中說到(dao):“我(wo)們路建集團(tuan)作(zuo)為大型國有(you)企(qi)業(ye)、作(zuo)為廣西區(qu)內交通(tong)建設(she)的(de)(de)(de)骨干力量,通(tong)過‘導師帶徒(tu)’活動手把手教學(xue)、‘路建班’校企(qi)業(ye)合(he)作(zuo)定向培養、‘比學(xue)趕幫超(chao)’提供鍛煉載體(ti)等(deng)方式,已經走出一(yi)條特色鮮明且富有(you)成效的(de)(de)(de)育(yu)才之路。”在薪酬待遇、培養機制、發展(zhan)(zhan)空間等(deng)問(wen)題(ti)上,學(xue)生(sheng)也都得到(dao)了滿意的(de)(de)(de)答復,答疑互動間足見我(wo)們為新員工打造了良好成長(chang)平臺,提供了廣闊的(de)(de)(de)發展(zhan)(zhan)空間。
互動(dong)答(da)疑環節
面,人才選(xuan)拔!
為(wei)提(ti)高(gao)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)效率(lv),精準把(ba)握人才,本次(ci)南寧站(集團總部(bu)(bu)專場(chang))招聘會共16名面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)官按崗(gang)位(wei)類型分(fen)為(wei)三組進行現場(chang)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)官們(men)根據學(xue)生的(de)自我(wo)介紹、學(xue)校專業、校園經歷、實(shi)習經驗等信息拋(pao)出問(wen)題,由應聘學(xue)生作答,同時(shi)結合集團公司各崗(gang)位(wei)特點及(ji)需求對意向學(xue)生進行綜合考(kao)評(ping)。面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)過程(cheng)中我(wo)們(men)發(fa)現,部(bu)(bu)分(fen)學(xue)生是從(cong)廣西區外趕赴南寧爭取(qu)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)機會的(de),學(xue)生的(de)主動爭取(qu)與良好表(biao)達(da)獲得了(le)面(mian)(mian)(mian)(mian)試(shi)(shi)官們(men)的(de)點贊認同。
現(xian)場面試(shi)環節
聘,未(wei)來(lai)建(jian)匠!
在南寧站(集團總(zong)部專(zhuan)場招聘會(hui))預(yu)(yu)約報(bao)名的(de)340多名學(xue)生中,通(tong)過優(you)中選(xuan)優(you)、面試(shi)考評、雙向選(xuan)擇,集團公司(si)最(zui)終與(yu)20余名同學(xue)簽訂就業(ye)(ye)協議。本次專(zhuan)場招聘會(hui)預(yu)(yu)約報(bao)名人(ren)數多、活動火爆,能夠吸引眾多高校應(ying)屆(jie)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生關注,不(bu)僅(jin)體現(xian)了公司(si)的(de)知(zhi)名度(du)及影響力(li),也反映了疫情之下(xia)高校畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)問(wen)題面臨的(de)新挑戰。集團公司(si)舉辦專(zhuan)場招聘會(hui)、數次赴區內外開展(zhan)(zhan)招聘活動,用實際(ji)行動展(zhan)(zhan)現(xian)出路建集團在疫情影響下(xia),為解(jie)決(jue)應(ying)屆(jie)畢(bi)(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)問(wen)題上的(de)國企責(ze)任與(yu)擔(dan)當。
現場(chang)簽約(yue)合影
當前,廣西交通基礎設施建設發展正處于黃金時期,需要更多有理想、有才干、有擔當的交通青年。而路建集團作為廣西交通基礎建設的主力軍,也需要更多優秀的人才。集團公司人力資源部將繼續結合實際,努力做好人才招聘工作,為公司發展做好人才儲備,培養“未來建匠”。